Årslønnsvekst er endring i gjennomsnittlig årslønn fra et kalenderår til det neste.
Årslønnsveksten kan bestå av følgende deler: - Lønnsoverheng fra året før - Bidrag fra årets tarifftillegg - Lønnsglidning gjennom året
NB: Overheng og glidning er tema i sentrale forhandlinger, ikke lokale.
Eksempel: I år 1 gis det et tarifftillegg som utgjør 3 % fra 1. april. I år 2 gis det et tarifftillegg som utgjør 2 % fra 1. april Lokale tillegg i år 2 utgjør 1 % og gis fra 1. mai (beregnet lokalt tillegg innen tariffområdet)
Litt forenklet kan vi fremstille årslønnsveksten for år 2 slik: Lønnsoverheng fra år 1: 3 % x 3/12 = 0,75 % Bidrag fra årets tarifftillegg: 2 % x 9/12 (1. april – 31.12) = 1,5 % Beregnet lokale tillegg: 1 % x 8/12 = 0,67 %
Sum årslønnsvekst = 2,92 %