Et individuelt lønnstillegg som gis ut over tariffavtalens minstelønnssatser (fastsatt i en arbeideroverenskomst) eller med utgangspunkt i funksjonæravtalenes kriterier. Et individuelt lønnstillegg er gjerne basert på arbeidstakerens kompetanse, erfaring eller prestasjoner. Slike tillegg avtales lokalt og kan variere fra person til person.
Se også "generelt tillegg".