Innhold

NHO Kurs: Sykefravær – hva er arbeidsgivers handlingsrom?

Artikkel

Ansatte kan ha fravær fra jobben over kort eller lenger tid på grunn av sykdom. Fraværet kan ha gode grunner, men det skjer også at arbeidsgiver opplever fravær som ikke har akseptable forklaringer. Må arbeidsgiver alltid godta en sykemelding?

Kurset gir deg oversikt over hvilke juridiske forhold som gjelder ved sykefravær. Kurset gir en gjennomgang av klassiske problemstillinger som oppstår i tilknytning til ansattes sykefravær og hvordan arbeidsgiver bør gå frem for å håndtere sykefravær på en best mulig måte.

Problemstillinger som særlig blir gjennomgått på kurset

  • Sykdom som fraværsgrunn - grensen for legitimt sykefravær
  • Varsling og dokumentasjon
  • Arbeidstakers medvirkningsplikt 
  • Hvordan bestride sykemelding ved mistanke om ulovlig fravær?
  • Oppfølging- og tilrettelegging ved sykefravær.
  • Oppsigelse av sykemeldt arbeidstaker.
Finn en dato og sted som passer deg fra listen under:

NHO Kurs: Sykefravær – hva er arbeidsgivers handlingsrom?

  1. 26. oktober 2018,

    Clarion Collection Hotel Tolllboden, Drammen

    NHO Kurs: Sykefravær - hva er arbeidsgivers handlingsrom?

    Ansatte blir av og til fraværende fra jobben over kort eller lenger tid på grunn av sykdom. Fraværet kan ha gode grunner, men det skjer også at arbeidsgiver opplever fravær som ikke har akseptable forklaringer. Må arbeidsgiver alltid godta en sykemelding?

  2. 31. oktober 2018,

    Radisson Blu Royal Hotel, Bergen

    NHO Kurs: Sykefravær - hva er arbeidsgivers handlingsrom?

    Ansatte blir av og til fraværende fra jobben over kort eller lenger tid på grunn av sykdom. Fraværet kan ha gode grunner, men det skjer også at arbeidsgiver opplever fravær som ikke har akseptable forklaringer. Må arbeidsgiver alltid godta en sykemelding?

  3. 14. november 2018,

    Clarion Collection Hotel Grand, Gjøvik

    NHO Kurs: Sykefravær - hva er arbeidsgivers handlingsrom?

    Ansatte blir av og til fraværende fra jobben over kort eller lenger tid på grunn av sykdom. Fraværet kan ha gode grunner, men det skjer også at arbeidsgiver opplever fravær som ikke har akseptable forklaringer. Må arbeidsgiver alltid godta en sykemelding?

  4. 15. november 2018,

    Clarion Collection Hotel Bryggeparken, Skien

    NHO Kurs: Sykefravær - hva er arbeidsgivers handlingsrom?

    Ansatte blir av og til fraværende fra jobben over kort eller lenger tid på grunn av sykdom. Fraværet kan ha gode grunner, men det skjer også at arbeidsgiver opplever fravær som ikke har akseptable forklaringer. Må arbeidsgiver alltid godta en sykemelding?

  5. 22. november 2018,

    Scandic Valdres

    NHO Kurs: Sykefravær - hva er arbeidsgivers handlingsrom?

    Ansatte blir av og til fraværende fra jobben over kort eller lenger tid på grunn av sykdom. Fraværet kan ha gode grunner, men det skjer også at arbeidsgiver opplever fravær som ikke har akseptable forklaringer. Må arbeidsgiver alltid godta en sykemelding?

  6. 28. november 2018,

    Vinger Hotell, Kongsvinger

    NHO Kurs: Sykefravær - hva er arbeidsgivers handlingsrom?

    Ansatte blir av og til fraværende fra jobben over kort eller lenger tid på grunn av sykdom. Fraværet kan ha gode grunner, men det skjer også at arbeidsgiver opplever fravær som ikke har akseptable forklaringer. Må arbeidsgiver alltid godta en sykemelding?