Innhold

Webinarer og kurs

Opptak av medlemsmøter (krever innlogging)
Opptak av tidligere webinarer (krever innlogging)
 
Vis filtrering

6 resultater

Type arrangement
Områder
Fylker
6 resultater funnet med valgt filtrering.
  1. 1. januar 2020 - 31. desember 2030,

    Kurset gjennomføres via internett

    NHO Nettkurs: HMS for ledere (§3-5-kurs)

    Nettkurset kan du ta når og hvor det passer deg. Arbeidsmiljølovens § 3-5 krever at arbeidsgiver skal ha opplæring i HMS, og kunne dokumentere dette. Kurset gir deg den kunnskap og dokumentasjon som loven krever.

  2. 1. februar 2021,

    Webinaret avspilles i Næringslivets Hus

    Webinar om egen pensjonskonto

    Fra 2021 innføres egen pensjonskonto. Det betyr at pensjonsopptjening fra både nåværende og tidligere jobber samles på et sted. Dette har Stortinget vedtatt gjennom endringer i innskuddspensjonsloven. Ordningen gjelder for ansatte i private bedrifter som har innskuddspensjon.

  3. 4. - 18. februar 2021,

    Webinaret avspilles hos TNG Consulting

    Ledelse i en ny tid - NB! Max 35 deltakere

    Hva trenger ledere for å ivareta både seg selv og ansatte? Hvordan skal ledere kommunisere for å oppnå det de ønsker og som strategien krever, og hvordan skaper man godt arbeidsmiljø og motiverer på digitale plattformer?  

  4. 9. februar 2021,

    Webinaret avspilles i Næringslivets Hus

    Virksomhetsoverdragelse - hva da?

    Har arbeidstakerne rett til å beholde lønnsnivået fra forrige arbeidsgiver, eller hva med aviser, telefongodtgjørelse osv.?

  5. 17. februar 2021,

    Webinaret avspilles hos NHO Møre og Romsdal

    Webinar om midlertidige ansettelser

    Hovedregelen i norsk arbeidsliv er fast ansettelse. I visse tilfeller er det imidlertid mulig å ansette noen midlertidig. Dette gjelder for eksempel når man trenger en vikar, eller når arbeidet som skal utføres er av midlertidig karakter.

  6. 3. - 18. mars 2021,

    Webinaret avholdes hos TNG Consulting

    Webinar om feedback og økt selvinnsikt

    Hvordan skal ledere kommunisere for å oppnå det de ønsker og hvordan skaper man psykologsk trygghet?