Her finner du oversikt over kurstilbudet til NHO Kurs
1 resultater
Bli oppdatert på regelverk og rettspraksis ved midlertidige ansettelser og innleie av arbeidskraft. Hovedregelen i norsk arbeidsliv er at arbeidstakere skal ansettes fast. Like fullt er det også et behov for å kunne bruke andre ansettelsesformer, f.eks ved sykdom, sesongsvingninger eller i en oppstartsfase
Skriv ikke inn personlige opplysninger som for eksempel personnummer eller helseopplysninger.