Innhold

  • Maler for oppsigelse, nedbemanning og permittering

    Maler til bruk ved oppsigelser grunnet arbeidstakers forhold, nedbemanninger og permitteringer.

  • Nedbemanning

    Prosessveiledning, tips, regelverk og maler til bruk ved nedbemanninger.

  • Oppsigelse, advarsel eller avskjed

    Prosessveiledere, tips, regelverk og maler til bruk ved opphør av arbeidsforhold grunnet arbeidstakers forhold.

  • Aldersgrenser

    Om aldersgrensen i din bedrift er 70 eller 72, vil avhenge av hvilken lov du plikter å følge. For de fleste i privat sektor er grensen 72 år. Her finner du alt om reglene.