Søk
-
Å utarbeide en kompetansestrategi
En strategi er en helhetlig, overordnet og langsiktig plan for å oppnå definerte mål. Det bør være en sammenheng mellom bedriftens overordnede mål og arbeidet med kompetanse. Bedriftens strategi legger føringer for hvilken kompetanse det er viktig å mobilisere, videreutvikle eller skaffe seg.
-
Hva kjennetegner et dårlig organisatorisk arbeidsmiljø?
og økt konfliktnivå Kommunikasjonsproblemer og problemer i forhold til ledelsen Liten lyst og lav motivering for arbeidet Økt turnover Økt sykefravær
-
Hva er arbeidsrelatert stress?
dårlig utformede arbeidsoppgaver og dårlig organisering, tilrettelegging og ledelse. Arbeidstakere opplever stress når det stilles større krav i jobben